


קצת עלינו...
חברת YAARA FINER -Search& Recruitment Services הוקמה בשנת 2015
ומתמחה בשירותי אבחון והשמה עבור חברות מובילות במשק הישראלי במגוון תחומים - פיננסים, נדל"ן, הייטק, חברות יצרניות, תעשייה ביטחונית ועוד.
המומחיות שלנו היא פרי למידה והעמקה בליבה המקצועית של לקוחותינו, בתמהיל האנושי שמאפיין את ארגונם והכרות עם מאגר המשרות הקיים אצלם.
חברתינו פועלת בשת"פ הדוק עם מנהלי הגיוס של הלקוח, בונה את פרופיל המשרה המקצועי והאישיותי ומלווה את הלקוח לכל אורך תהליך הגיוס.
הניסיון, המקצועיות והעדכון המתמיד בטכנולוגיות חדשות ושיטות אבחון מתקדמות מבטיחים לכם שירות מקצועי ומדויק.
לאורך השנים גייסה החברה אלפי מועמדים שהגשימו את ייעודם והושמו בחברות מובילות במשק.


ניהול תהליך הגיוס
קבלת המידע הרלוונטי ובניית פרופיל משרה
קבלת כלל המידע הרלוונטי על המשרה מהארגון באופן שיאפשר לנו לאפיין את המועמדים המדויקים ביותר עבורו.
התהליך כולל סיוע בבניית פרופיל המשרה - דיוק פרופיל המשרה מקצועי ואישיותי, אפיון הדרישות, ניתוח טווח שכר למשרה התואם את שוק העבודה.

בניית תהליך גיוס מותאם
קביעת נהלי עבודה מותאמים לכל ארגון על פי אופיו וצרכיו באופן שיאפשר עבודה יעילה מדויקת ובטווחי זמן קצרים.
במידת הצורך עזרה בבניית תהליך הראיונות בארגון, בנית תמהיל לשיחות ממליצים ,בניית חוזה עבודה למועמד.

אסטרטגית שיווק המשרות במדיה הדיגיטלית
בעידן הנוכחי, אנו מבינים את חשיבות האופן בו מוצגת משרה בערוצי המדיה השונים ואנו מבצעים התאמה שיווקית עבור כל משרה בהתאמה לאופייה ובכירות המשרה.

תהליך איתור המועמדים מתבצע אל מול מספר ערוצים:
-
סריקת מאגר מועמדים שנצבר לאורך השנים במערכת הגיוס של חברתנו.
-
פרסום משרות באתרי מחפשי עבודה
-
פרסום משרות במדיה החברתית
-
הד האנטינג

דו"ח ללקוח
אחת לשבוע נמסר ללקוח דו"ח הכולל רשימת המועמדים הפוטנציאלים עבור כל משרה וסטאטוס ההתקשרות עם כל מועמד.

תהליך האבחון והמיון
קבלת קו"ח, בדיקתם ומיונם, קיום ראיונות עומק עם מועמדים רלוונטיים, ניתוח הממצאים וכתיבת חוות דעת מפורטת על כל מועמד

ליווי תהליך הגיוס
אנו מאוד HANDS ON על תהליך הגיוס עבור הארגון- סיוע בתיאום ראיונות במידת הצורך, תזכור המועמדים יום לפני ראיון לוודא הגעה, שיחות עם מועמדים והארגון לאחר ראיונות ובעיקר סיוע בצמצום פערים מול מועמדים שנמצאו מתאימים עבור הארגון .
ליווי הלקוח והמועמדים נעשה לכל אורך תהליך הגיוס ועד לחתימת החוזה עם המועמד באופן מקצועי, רגיש ודיסקרטי.


מאגר מועמדים

חברתנו עובדת עם מערכת גיוס שפותחה עבורנו ובאמצעותה ניתן לאתר מועמדים מתאימים תוך סינון ומיון על פי קריטריונים מתקדמים. במאגר נשמרים פרטיהם של כלל המועמדים שעברו ראיונות עומק בחברתנו.
מקורות לאיתור וגיוס

חברתנו מתמחה באיסוף ואיתור במרחב הדיגיטלי. אנו מאמינים שפרסום נכון בשילוב עבודת 'הנטינג' מאפשרים להגיע למועמדים הטובים בכל תחום. תהליך האיתור ושיווק המשרות נעשה באמצעות אתרי גיוס, רשתות חברתיות, LinkedIn וקבוצות צ'טים ייעודיות.
מקצועיות

שנות הניסיון הרבות שלנו, המומחיות והעדכון המתמיד בטכנולוגיות חדשות ושיטות אבחון מתקדמות מבטיחים ללקוחותינו שירות מקצועי ומדויק.
לקוחות

אנו עובדים בשותפות מלאה עם לקוחותינו, בדרך המאפשרת התאמה ודיוק בפרסום המשרות תוך איתור וסינון מועמדים באופן מהיר, יעיל ומקצועי.
הצלחה

לאורך השנים גייסה חברת 'יערה פיינר' אלפי מועמדים שהגשימו את ייעודם והושמו בחברות מובילות ומבטיחות.
זוהי זכות גדולה עבורנו להיות שותפים בתהליך של השבחת ההון האנושי בכל חברה וארגון שעימם אנו עובדים.



יערה פיינר
FOUNDER & CEO
במשך שני עשורים כיהנה יערה בתפקידי ניהול בכירים בחברות מובילות במשק הישראלי וצברה ניסיון עשיר ומגוון בניהול מערכות גדולות ומורכבות הכוללות מאות עובדים.
יערה עברה דרך מקצועית ומעצימה בתפקידי סמנכ"לות בחברות בינוניות וגדולות, ייעוץ אסטרטגי ועסקי לארגונים ואבחון מנהלים באופן אישי או בקבוצות.
הקימה את חברת YAARA FINER – Search & Recruitment Services LTD בשנת 2015 ומאז מלווה במקצועיות וברגישות הנדרשת אלפי תהליכי גיוס בחברות וארגונים מגוונים.
שחקנית נשמה, אוהבת אדם וחשה סיפוק גדול מהיכולת לייצר התאמה מדוייקת בין אנשים – מועמדים וחברות/ארגונים.
מבין לקוחותינו





















































